Татуировка – помощник при кандидатстване за работа

Един от често срещаните фактори, които отблъскват татуирането по тялото и създават негативно възприятие за него, е митът (и докато остатъците от миналото изчезнат – не съвсем мит) за произхода на татуировките от затвора и трудностите, които татуираха хората лице при намиране на работа..

Група изследователи проведоха прост експеримент, интервюирайки около 200 ръководители на развлекателни заведения, като ги помолиха да изберат кандидат за свободното място на обслужващия персонал: барман и сервитьор. Барманът отиде в младежка институция, а сервитьорът в скъп и престижен ресторант.

Татуировка – асистент при кандидатстване за работа – снимка 1

На половината от мениджърите бяха показани снимки на хора без татуировки, а на другата половина бяха показани снимки на същите търсещи работа за позицията, но с добавени татуировки във Photoshop. Избрана е звезда и нанесена върху ръката и китката..

И така, ето го! Според резултатите от проучването, по -голямата част от мениджърите са избрали хора с татуировки по телата за позицията на бармана, а татуираните хора са били отказани за позицията на сервитьор в скъп ресторант..

Въз основа на резултатите беше направено заключението, че когато са наети във фирма, която иска да привлече вниманието по всякакъв начин, татуираните хора ще намерят по -лесно работа, но за консервативните предприятия татуировката наистина не е напълно приемлива.

В заключение бих искал да отбележа, че всяка година отношението към татуирането се променя и се променя с положителна динамика. Струва ни се, че след десетина години няма да има почти никакво негативно отношение към татуировките, а собствениците на татуировки само ще се възползват от техните рисунки за носене..